很多企业会在7-8月份举行新员工团建，新员工团建折射出一个企业用人理念；好在目前很多企业都抱着一种开明的用人态度，留住员工的手段也主要以提高管理水平为主，因此很多企业给新员工团建定的大方向就是帮助新员工成长。

宁波舜宇光电是全国有名的国内制造也百强企业，这次新员工团建也是以帮助新员工融入为团建目标；

早上9点多，载有宁波舜宇光电的大巴车就缓缓驶入我们余姚香格里拓展基地，很快我们开始了一天的团建。

经过热身游戏、分组、自我介绍和团队展示后，新员工团建很快进入了项目PK环节；

第一个团建项目是群龙取水，项目意在拉近新员工彼此距离，同时让广大新员工看到团队的力量；

第二个团建项目是蛟龙出海，让大家看到组织管理的重要性，没有有效的组织和管理，大家将寸步难行；

第三个团建项目是坦克大战，意在于让大家了解如何在平时工作生活中有效与他人沟通，精确表达和站在对方离场是多么重要；

下午第一个团建项目鸿雁传书是个连接项目，有些事情看起来简单，只有自己脚踏实地去实践过才能知道难不难；

穿越A4纸是一个潜能项目，项目本身并没有太大的难度，而是想通过一张纸的蜕变，让大家看到自己的潜能，做一个敢于突破积极上进的人；

最后一个卡牌风云是一个综合性项目，考验的是团队的组织能力、沟通与反馈效率、纠错能力和应变水平，游戏中的很多情况和问题也许他们在实际工作中都会碰倒，处理不好，也许小问题就会引发大矛盾，其实是在给新员工们提前打预防针；

2021年宁波舜宇光电新员工团建在傍晚时分落下帷幕。总结环节，大家各抒己见，从不同角度分享了自己的收获，教练都予以了肯定和支持！

拓展又称体验式教育，学以致用是我们的根本宗旨，希望所有新学员能在将来的工作和实践中应用今天所学，最后达到自己目标，获得想要的生活！

最后送上所有参加2021年舜宇光电新员工团建的学员合影，祝大家前程似锦，祝舜宇蒸蒸日上！